近期，根据不断快速而稳健发展的实际情况，公司先后出台了几个管理文件，如《公司中层及以上人员任职和考核的规定》、《关于对特殊经营人员考核分配办法的规定》、《关于设计文件电子版拷贝和发送的规定》，并对《公司综合管理部和财务部人员岗位职责》进行了修订和完善，重新规定了主任、会计、出纳（内勤）、档案资料员、复印打印绘图员、晒图员、司机等七个岗位的职责。